Έκτατο βοήθημα προσωπικού από 200 έως 700 ευρώ, ανάλογα με το ύψος των μικτών αποδοχών, περιλαμβάνει, μεταξύ άλλων προνομίων, η νέα επιχειρησιακή σύμβαση εργασίας στην Εθνική Τράπεζα, η οποία σύμφωνα με ασφαλείς πληροφορίες του Euro2day.gr εγκρίθηκε από το διοικητικό συμβούλιο του αντιπροσωπευτικού Συλλόγου των Εργαζομένων της ΕΤΕ και αύριο (Πέμπτη) αναμένεται να μπει η τελική υπογραφή με τη διοίκηση της Εθνικής Τράπεζας. Η σύμβαση, την οποία αποκαλύπτει το Euro2day.gr, προβλέπει τα παρακάτω:
Δίνεται έκτακτο βοήθημα προσωπικού
- 700 ευρώ καθαρά για μικτό μισθό έως 2.500 ευρώ
- 400 ευρώ καθαρά για μικτό μισθό 2.500 ευρώ - 3.500 ευρώ
- 200 ευρώ καθαρά για μικτό μισθό μεγαλύτερο των 3. 500 ευρώ, με πίστωση την 1η Σεπτεμβρίου 2022.
Το επίδομα δικτύου αυξάνεται 100% από 68 ευρώ σε 136 ευρώ και εξομοιώνεται με το επίδομα διοίκησης ως εξής:
- 25% από 1.7.22
- 25% από 1.12.23
- 25% από 1.7. 24
- 25% από τον 12ο του 2024
* Αυξάνεται το επίδομα μονογονεϊκών οικογενειών από 100 ευρώ σε 150 ευρώ και των τρίτεκνων/πολύτεκνων οικογενειών από 200 ευρώ σε 250 ευρώ.
* Αυξάνεται το βοήθημα παιδιών επιτυχόντων σε σχολές τριτοβάθμιας εκπαίδευσης σε άλλη πόλη από 500 ευρώ σε 700 ευρώ.
* Δίνεται στήριξη στο ΤΥΠΕΤ με 2.350.000 ευρώ.
* Ξεκινάει ένα πλάνο leasing αυτοκινήτου για τους εργαζόμενους στην τράπεζα.
* Ξεκινάει συζήτηση με τη διοίκηση της τράπεζας για πρόγραμμα προικοδότησης τέκνων των νέων εργαζόμενων μέσω ασφαλιστηρίου.
* Δημιουργείται επιτροπή για τη σεξουαλική παρενόχληση με συμμετοχή του ΣΥΕΤΕ.
* Ανεβαίνει το όριο στα ατομικά δάνεια σε 20.000 ευρώ και 8 μισθούς.
* Μειώνονται οι προμήθειες για συναλλαγές των εργαζομένων της τράπεζας.
* Επανέρχεται η επιτροπή κανονισμού εργασίας όπως ίσχυε το 2019.
* Μπαίνει ρήτρα προστασίας απασχόλησης ίδια με την Κλαδική της ΟΤΟΕ.