Πώς αναγνωρίζονται οι εργαζόμενοι με... προστιθέμενη αξία

Σε αρκετές επιχειρήσεις, οι διευθυντές σπαταλούν πολύ από τo χρόνο τους αντιμετωπίζοντας προβλήματα με αποτέλεσμα να μην αφιερώνουν χρόνο και προσοχή για να προσδιορίσουν ποιοι εργαζόμενοι έχουν τη μεγαλύτερη αξία. Πώς θα τους... βρείτε.

Δημοσιεύθηκε: 10 Ιανουαρίου 2020 - 08:06

Load more

Για κάθε άνθρωπο, η αναγνώριση είναι ένα συν στη ζωή του, ενίοτε δε, τον ενθαρρύνει να βελτιώνεται σε επαγγελματικό επίπεδο. Δυστυχώς όμως σε αρκετές επιχειρήσεις, οι διευθυντές σπαταλούν πολύ από τo χρόνο τους λειτουργώντας παρεμβατικά και αντιμετωπίζοντας προβλήματα με αποτέλεσμα να μην αφιερώνουν πάντα αρκετό χρόνο και προσοχή για να προσδιορίσουν ποιοι εργαζόμενοι έχουν τη μεγαλύτερη αξία για τις επιχειρήσεις τους.

Γι’ αυτό λοιπόν, μέσα στα πλαίσια της μονάδας σας, καταρτίστε μια λίστα με τα άτομα που:

ηγούνται επίσημα ή ανεπίσημα των υπολοίπων,

• φέρνουν συνεχώς άριστα αποτελέσματα,

• συνεισφέρουν με πρακτικές και πολύτιμες νέες ιδέες,

• απαιτούν ελάχιστη ή και καθόλου επίβλεψη για να φέρουν εις πέρας τα καθήκοντά τους,

• διευκολύνουν το έργο των υπολοίπων,

• διαθέτουν μοναδικές γνώσεις και δεξιότητες, τις οποίες θα ήταν δαπανηρό και χρονοβόρο να αντικαταστήσετε, και

• θα μπορούσαν να κάνουν μεγάλη ζημιά στην εταιρία αν προχωρούσαν σε έναν άμεσο ανταγωνιστή της.

Οι διευθυντές κατά γενικό κανόνα δίνουν ακόμη λιγότερη προσοχή στην τμηματοποίηση των εργαζομένων. Προσέξτε λοιπόν τα τμήματα των εργαζομένων στην επιχείρησή σας που:

• είναι ζωτικής σημασίας για την επιχείρηση, αλλά παρουσιάζουν ελλείψεις,

• δημιουργούν τη μεγαλύτερη αναστάτωση όταν την εγκαταλείπουν,

• η στελέχωση και η εκπαίδευσή τους κοστίζουν περισσότερο,

• αποτελούν τo συνδετικό κρίκο με τους πελάτες της εταιρείας, και

• λειτουργούν ως σημαντικοί «κόμβοι» μεταφοράς πληροφοριών στα πλαίσια της εταίρας.

Όταν αναγνωρίσετε τους μεμονωμένους εργαζομένους και τα τμήματα των εργαζομένων που έχουν την υψηλότερη αξία, βεβαιωθείτε ότι λαμβάνουν τη μερίδα του λέοντος από τους πόρους που διαθέτετε για τη διατήρηση του προσωπικού σας, αλλά και της προσοχής σας.

Απλά πράγματα θα πείτε, όχι όμως πάντα αυτονόητα... 

Load more

Δείτε επίσης

Load more

Σεβόμαστε την ιδιωτικότητά σας

Εμείς και οι συνεργάτες μας χρησιμοποιούμε τεχνολογίες, όπως cookies, και επεξεργαζόμαστε προσωπικά δεδομένα, όπως διευθύνσεις IP και αναγνωριστικά cookies, για να προσαρμόζουμε τις διαφημίσεις και το περιεχόμενο με βάση τα ενδιαφέροντά σας, για να μετρήσουμε την απόδοση των διαφημίσεων και του περιεχομένου και για να αποκτήσουμε εις βάθος γνώση του κοινού που είδε τις διαφημίσεις και το περιεχόμενο. Κάντε κλικ παρακάτω για να συμφωνήσετε με τη χρήση αυτής της τεχνολογίας και την επεξεργασία των προσωπικών σας δεδομένων για αυτούς τους σκοπούς. Μπορείτε να αλλάξετε γνώμη και να αλλάξετε τις επιλογές της συγκατάθεσής σας ανά πάσα στιγμή επιστρέφοντας σε αυτόν τον ιστότοπο.



Πολιτική Cookies
& Προστασία Προσωπικών Δεδομένων