Η Amazon προσφέρει χρηματικά έπαθλα έως 1.000 δολάρια σε διανομείς που θα μοιραστούν τις προσωπικές τους ιστορίες για τη δουλειά τους, σε μια κίνηση που έρχεται εν μέσω αυξανόμενων πιέσεων για τις συνθήκες εργασίας στον κλάδο.
Σύμφωνα με το Bloomberg, η εταιρεία κάλεσε οδηγούς που εργάζονται ως εξωτερικοί συνεργάτες στις υπηρεσίες διανομής (Delivery Service Partners - DSP) να συμμετάσχουν στον διαγωνισμό «My Why», περιγράφοντας τι τους παρακινεί στη δουλειά τους. Οι συμμετέχοντες καλούνται να εξηγήσουν, μεταξύ άλλων, τι τους κάνει περήφανους για τον ρόλο τους και πώς η εργασία αυτή συνδέεται με τους προσωπικούς τους στόχους.
«Αυτό θα μπορούσε να περιλαμβάνει το ταξίδι σας μέχρι να γίνετε οδηγός διανομών, τι αγαπάτε στο να προσφέρετε χαμόγελα στους πελάτες ή πώς αυτός ο ρόλος υποστηρίζει τους μεγαλύτερους στόχους της ζωής σας», ανέφερε η εταιρεία.
Η Amazon ανέφερε ότι 100 εργαζόμενοι θα λάβουν έπαθλα 1.000 δολαρίων, ενώ οι 10 καλύτεροι θα κερδίσουν επιπλέον προνόμια, όπως «VIP εμπειρία» για τους ίδιους και έναν συνοδό.
Πριν καταθέσουν τις υποβολές τους έως τις 28 Μαρτίου, οι οδηγοί καλούνται να συναινέσουν στη «χρήση των λέξεων και της εικόνας τους από την Amazon σε εξωτερικές και εσωτερικές επικοινωνίες» και να συμφωνήσουν να συμμετάσχουν σε «οποιαδήποτε απαιτούμενη δραστηριότητα στα μέσα ενημέρωσης». Οι εργαζόμενοι έχουν την επιλογή να ανακαλέσουν τη συγκατάθεσή τους, δήλωσε η Amazon.
Στο επίκεντρο οι συνθήκες εργασίας
Ο διαγωνισμός απευθύνεται σε οδηγούς που απασχολούνται από τους λεγόμενους συνεργάτες στις υπηρεσίες παράδοσης, το δίκτυο μικρών επιχειρήσεων με τις οποίες η Amazon έχει συνάψει συμβάσεις για τη διαχείριση εκατοντάδων χιλιάδων εργαζομένων που φέρνουν τα δέματά της στους πελάτες. Το πρόγραμμα DSP έχει προκαλέσει διαμάχες σχετικά με τις συνθήκες εργασίας των οδηγών - και την επιμονή της Amazon ότι δεν είναι νομικά ο εργοδότης τους.
Η Amazon επιμένει ότι οι οδηγοί δεν αποτελούν άμεσα εργαζομένους της, αλλά προσωπικό ανεξάρτητων συνεργατών. «Για χρόνια, δείχνουμε την εκτίμησή μας στους συνεργάτες και τους οδηγούς για το έργο τους», δήλωσε εκπρόσωπος της εταιρείας, προσθέτοντας ότι ο διαγωνισμός στοχεύει να αναδείξει τις διαφορετικές εμπειρίες των εργαζομένων και τη συμβολή τους στις τοπικές κοινότητες.
Νομικές εξελίξεις στις ΗΠΑ
Στη Νέα Υόρκη, το δημοτικό συμβούλιο αναμένεται να εξετάσει στις 9 Απριλίου νομοσχέδιο που θα υποχρεώνει εταιρείες όπως η Amazon να προσλαμβάνουν απευθείας τους διανομείς.
Παράλληλα, στο Λος Άντζελες συνεχίζεται υπόθεση ενώπιον της Εθνικής Επιτροπής Εργασιακών Σχέσεων (NLRB), η οποία εξετάζει κατά πόσο η Amazon λειτουργεί ως πραγματικός εργοδότης των οδηγών που απασχολούνται μέσω συνεργατών. Το γραφείο ισχυρίζεται ότι η εταιρεία με έδρα το Σιάτλ ήταν νομικά ο επικεφαλής μιας ομάδας συμβασιούχων οδηγών και έπρεπε να διαπραγματευτεί συλλογικά μαζί τους. Η Amazon αρνήθηκε ότι διέπραξε οποιαδήποτε παράβαση στην υπόθεση.