Δείτε εδώ την ειδική έκδοση

Το σχέδιο του υπ. Εργασίας για τις επικουρικές

Ενοποίηση των 5 ταμείων επικουρικής ασφάλισης μέχρι τα τέλη Ιουνίου και μειώσεις στις απολαβές των ασφαλισμένων προβλέπει το σχέδιο του υπουργείου Εργασίας. Στόχος η βιωσιμότητα του συστήματος.

Το σχέδιο του υπ. Εργασίας για τις επικουρικές
Ενοποίηση των 5 ταμείων επικουρικής ασφάλισης μέχρι τα τέλη Ιουνίου και μείωση των απολαβών για τους ασφαλισμένους φορέων που έχουν ελλείμματα, αλλά δίνουν επικουρική άνω του 20% των συντάξιμων αποδοχών είναι το σχέδιο του υπουργείου Εργασίας. Το ψαλίδι ωστόσο δεν θα επιβληθεί οριζόντια, αλλά θα εξαρτηθεί από το ύψος των απολαβών που λαμβάνουν οι ασφαλισμένοι.

Σύμφωνα με το υπουργείο, δεν θα υπάρξει μείωση στις συντάξεις που αντιστοιχούν στο 20% του συντάξιμου μισθού (σ.σ.: είναι το ποσό επί του οποίου υπολογίζεται η σύνταξη).

Στους σχεδιασμού του υπουργείου είναι μέσα από την ενοποίηση των ταμείων να γίνει καλύτερη αξιοποίηση της περιουσίας. Θα προβλέπεται πάντως η δυνατότητα στους φορείς των ασφαλισμένων να εξαιρεθούν από την ενοποίηση και να διατηρήσουν τα ταμεία και τους τομείς τους ως αυτοδιαχειριζόμενα ταμεία, Ν.Π.Ι.Δ. ή Επαγγελματικά Ταμεία.

Για το συγκεκριμένο σχέδιο υπήρξε συνάντηση μεταξύ του υπουργού Εργασίας Γ. Κουτρουμάνη και στελεχών της Ν.Δ. Μετά την συνάντηση ανακοινώθηκε ότι θα συσταθεί επιτροπή εμπειρογνωμόνων ώστε να καταλήξει σε προτάσεις σε σύντομο χρονικό διάστημα. Tα στελέχη της Ν.Δ. πάντως αρνήθηκαν την πρόσκληση του υπουργού Εργασίας να συμμετέχουν στις διαπραγματεύσεις με την τρόικα για το θέμα.

Αναλυτικά το σχέδιο και οι στόχοι του υπουργείου Εργασίας έχουν ως εξής:


1. Πλήρης ενοποίηση, διοικητική και ασφαλιστική, των 5 ταμείων επικουρικής ασφάλισης μισθωτών (ΕΤΕΑΜ, ΤΕΑΔΥ, ΤΕΑΙΤ, ΤΑΥΤΕΚΩ και ΕΤΑΤ) και των αντίστοιχων κλάδων και αυτοτελών τομέων. Η ενοποίηση προβλέπεται να γίνει την 1η/7/2012 και αφού προηγηθεί η ολοκλήρωση της σχετικής αναλογιστικής μελέτης.

2. Μείωση των επικουρικών συντάξεων στα ταμεία που παρουσιάζουν ελλείμματα και ταυτόχρονα καταβάλλουν συντάξεις που υπερβαίνουν το 20% των συντάξιμων αποδοχών. Στόχος θα πρέπει να είναι η αποτροπή ελλειμμάτων από το 2014 και μετά. Στην κατεύθυνση αυτήν πρέπει να γίνουν σεβαστές, στον μεγαλύτερο δυνατό βαθμό, οι προσδοκίες των ασφαλισμένων, με βάση και τις δυνατότητες του κάθε ταμείου. Αυτό σημαίνει ότι δεν μπορεί να διαμορφωθεί ενιαίο ποσό σύνταξης για όλα τα ταμεία ή ενιαίες οριζόντιες περικοπές. Θα διαφοροποιηθούν ανάλογα με το ύψος της σύνταξης και τις οικονομικές δυνατότητες, όπως αυτές αποτυπώνονται στις μελέτες και στα σημερινά οικονομικά και περιουσιακά στοιχεία των ταμείων.

3. Καμία μείωση σε συντάξεις που αντιστοιχούν στο 20% του συντάξιμου μισθού και επομένως και καμία μείωση για τους νέους ασφαλισμένους (από 1/1/1993 και μετά). Εάν δεν προχωρήσουμε σήμερα σε παρεμβάσεις, οι μελλοντικοί συνταξιούχοι κυρίως οι νέοι είναι αμφίβολο εάν θα πάρουν επικουρική σύνταξη και στην καλύτερη περίπτωση η σύνταξή τους θα είναι στο 1/3 της σημερινής καταβαλλόμενης.

4. Ενοποίηση σε έναν «κουμπάρα» όλων των περιουσιακών στοιχείων των ενοποιημένων ταμείων και τομέων και ενίσχυση της δυνατότητας για μία επαγγελματική και αποτελεσματική αξιοποίησή της, με τη μεγαλύτερη ασφάλεια και απόλυτη διαφάνεια. Η «προίκα» με την οποία συμμετέχει το κάθε ταμείο, αλλά και η γενικότερη οικονομική του κατάσταση λαμβάνονται υπόψη για το ύψος των συντάξεων των ασφαλισμένων και των συνταξιούχων στο ενοποιημένο ταμείο.

5. Συμμετοχή του νέου ταμείου στο πρόγραμμα ενίσχυσης της περιουσίας των ταμείων, σε αντιστάθμισμα των όποιων απωλειών προκύψουν από τη διαδικασία ανταλλαγής των ομολόγων (P.S.I.).

6. Διασφάλιση όλων των κοινωνικών πόρων για την ενίσχυση του νέου ταμείου προς όφελος όλων των ασφαλισμένων και των συνταξιούχων (3,5 εκατ. περίπου ασφαλισμένοι και συνταξιούχοι).

7. Μεταφορά του πόρου από την ειδική εισφορά αλληλεγγύης που αντιστοιχεί στις επικουρικές συντάξεις, στο νέο ενιαίο ταμείο ως έσοδο αντί της κατάθεσης του στο ΑΚΑΓΕ.

8. Διευθέτηση του πραγματικού χρέους του ΙΚΑ προς το ΕΤΕΑΜ (αντί των 2,8 δισ. ευρώ στα 4,5 δισ. ευρώ που εκτιμάται) και απόδοσή του σε ετήσιες δόσεις κατά τα πρότυπα του Νόμου 3655/2008 (15 δόσεις).

9. Ενιαίος τρόπος υπολογισμού συντάξεων για τους νέους ασφαλισμένους (που ισχύει και σήμερα) και σύσταση ατομικών μερίδων για όσους ασφαλίστηκαν από την 1η/1/2001 και μετά. Ενίσχυση της ανταποδοτικής σχέσης εισφορών-παροχών, αλλά και ενίσχυση των συντάξεων από το μέρισμα που προκύπτει από τις προσόδους της περιουσίας.

10. Δυνατότητα στους φορείς των ασφαλισμένων να εξαιρεθούν από την ενοποίηση και να διατηρήσουν τα ταμεία τους και τους τομείς τους ως αυτοδιαχειριζόμενα ταμεία, Ν.Π.Ι.Δ. ή Επαγγελματικά Ταμεία. Μέχρι τις 30/6/2012 με απόφαση όχι των Δ.Σ. των Ταμείων, αλλά της αντιπροσωπευτικότερης οργάνωσης των ασφαλισμένων, μπορούν να ζητήσουν την εξαίρεσή τους από το ενιαίο ταμείο.

Παράλληλα, μέχρι τέλος του 2012 μπορούν να ενταχθούν στο ενιαίο ταμείο με την ίδια διαδικασία και όσα από τα ταμεία δεν περιλαμβάνονται στο αρχικό σχήμα, ακόμη όμως και όσα εξαιρέθηκαν με αίτησή τους πριν από την 1η/7/2012. Η ασφάλιση και στα ταμεία αυτά θα συνεχίσει να είναι υποχρεωτική, ενώ για το επίπεδο των συντάξεων δεν θα παρεμβαίνει το κράτος. Η μόνη εποπτεία που θα ασκείται θα είναι από την Εθνική Αναλογιστική Αρχή, στο πλαίσιο των κανόνων που υπαγορεύονται για τη διασφάλιση της μακροπρόθεσμης βιωσιμότητας.

Ποια είναι τα πλεονεκτήματα που προκύπτουν από την υλοποίηση ενός τέτοιου σχεδίου, σύμφωνα πάντα με το υπουργείο Εργασίας:

1. Η διασφάλιση του κοινωνικού χαρακτήρα της επικουρικής ασφάλισης και της βιωσιμότητας των ταμείων, μέσα από την αποτελεσματική λειτουργία, την εξασφάλιση των πόρων και τη σωστή αξιοποίησή τους.

2. Η εξασφάλιση των επικουρικών συντάξεων για τις σημερινές και τις επόμενες γενιές, και μάλιστα σε επίπεδα πολύ υψηλότερα (μέχρι και διπλάσια), εκείνων που προκύπτουν από ένα αυστηρά ανταποδοτικό σύστημα. Δηλαδή, κανένας συνταξιούχος δεν θα πάρει και τώρα και στο μέλλον σύνταξη μικρότερη από εκείνη που αντιστοιχεί στα χρήματα που αντιστοιχούν στις εισφορές από τον ίδιο και την επιχείρηση, και μάλιστα αξιοποιημένα με το καλύτερο δυνατό μοντέλο.

3. Η διατήρηση και η ενίσχυση της αυτοτέλειας και της βιωσιμότητας του 2ου βασικού πυλώνα της ασφάλισης, μετά τον 1ο πυλώνα που είναι η κύρια σύνταξη και η εξασφάλιση αξιοπρεπών συντάξεων για το σύνολο των συνταξιούχων της χώρας μας.

Στη σχετική ανακοίνωση του υπουργείου, επισημαίνεται ότι χωρίς μία ολοκληρωμένη μεταρρύθμιση στον χώρο της επικουρικής ασφάλισης, οι συνέπειες θα είναι ιδιαίτερα επικίνδυνες για τους συνταξιούχους και μάλιστα άμεσα. Μέχρι σήμερα έχουν ενοποιηθεί 19 ταμεία στο ΕΤΕΑΜ λόγω αδυναμίας να καταβάλλουν τις συντάξεις (τα 5 ταμεία τα τελευταία 4 χρόνια). Τώρα κινδυνεύει το μεγάλο ταμείο, το ΕΤΕΑΜ.

Για να αντέξει το κάθε ταμείο μόνο του, θα χρειαστούν δραματικές περικοπές που θα είναι υπερδιπλάσιες εκείνων που απαιτούνται στο πλαίσιο του ενιαίου ταμείου.

Το παραπάνω πλαίσιο έχει συζητηθεί με τους φορείς-εκπροσώπους των ασφαλισμένων, οι οποίοι προσεγγίζουν καταρχήν θετικά αυτόν τον σχεδιασμό.

Αυτονόητο είναι ότι μπορούν να συζητηθούν όλες οι εναλλακτικές προτάσεις ώστε να υπάρξει η ευρύτερη δυνατή συμφωνία, αλλά και οι ηπιότερες δυνατές επιπτώσεις για τους ασφαλισμένους.

"Σε κάθε περίπτωση, θέλουμε να επαναλάβουμε για μία ακόμη φορά ότι το υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης δεν πρόκειται να αναλάβει καμία νομοθετική πρωτοβουλία για κατάθεση νομοσχεδίου στη Βουλή, χωρίς τη συμφωνία των 3 κομμάτων που στηρίζουν την κυβέρνηση", καταλήγει η ανακοίνωση.

ΣΧΟΛΙΑ ΧΡΗΣΤΩΝ

blog comments powered by Disqus
v
Απόρρητο