Έξαλλοι οι μέτοχοι της Burberry για τις αποδοχές των στελεχών

Το ένα τρίτο των μετόχων της Burberry επαναστάτησε ενάντια σε προτάσεις για τις απολαβές υψηλών στελεχών και δεν στήριξαν τη σχετική έκθεση που υπέβαλε η εταιρία.

Λίγο παραπάνω του 32% των ψήφων των επενδυτών απέρριψαν τις προτάσεις, παρά τις πρόσφατες απόπειρες της Burberry να αμβλύνει την οργή των μετόχων της, μειώνοντας τις συμφωνίες για τις συνολικές αμοιβές.

Η επανάσταση που αντιμετωπίζει η εταιρία είναι η μεγαλύτερη από το 2014, όταν πάνω από τους μισούς μετόχους καταψήφισαν τον προτεινόμενο μισθό του διευθυντή του βρετανικού οίκου μόδας.

Ο Guardian διευκρινίζει ότι οι συνολικές αποδοχές του Christopher Bailey, επικεφαλής δημιουργικού και CEO, αυξήθηκαν πέρυσι από 1,9 εκατ. στερλίνες σε 3,5 εκατομμύρια. Αν και παραιτήθηκε του δικαιώματός του για ετήσιο μπόνους για το 2016, οι συνολικές του αποδοχές και πάλι αυξήθηκαν κατά 1,4 εκατ., χάρη σε μια αμοιβή σε μετοχές στο πλαίσιο σχεδίου του 2014. Αυτό τον μήνα το στέλεχος έλαβε και μετοχές αξίας 10,5 εκατ. στερλινών.

Από την άλλη, η Julie Brown, η νέα επικεφαλής λειτουργίας και CFO, πληρώθηκε 4,7 εκατ. στερλίνες από τον Ιανουάριο μέχρι τον Μάρτιο του 2017. Από το ποσό αυτό, τα 4,5 εκατ. ήταν «χρυσό πακέτο υποδοχής» και συνίσταται από τέσσερα εκατομμύρια σε μετοχές και 550.000 στερλίνες σε μετρητά. Ωστόσο επέστρεψε 1,6 εκατ. στερλίνες από το πακέτο αυτό, έπειτα από παράπονα οργανισμών που συμβουλεύουν μετόχους.