Η υποχρέωση τήρηση της αρχής της νομιμότητας προηγείται έναντι του εταιρικού συμφέροντος. Μια «βαρετή» συζήτηση που μπορεί να έχει απολύτως απτά αποτελέσματα για μια εταιρεία. Γράφει ο Στ. Κουμεντάκης.31 Ιαν 2023 - 07:35
Ποιοι και πότε νομιμοποιούνται να επικαλεστούν ακυρότητα αποφάσεων της διοίκησης. Τι ισχύει στις περιπτώσεις όσων προσομοιάζουν με αποφάσεις Γ.Σ. Οι προθεσμίες. Γράφει ο Στ. Κουμεντάκης.24 Ιαν 2023 - 07:33
Κανείς δεν πρέπει να ξεχνά ότι η παρουσίαση μιας νέας ιδέας, γίνεται πάντα σε «ολισθηρό έδαφος» και αυτό συμβαίνει για πολλούς λόγους. Ποιες απαντήσεις πρέπει να δώσετε. Γράφει ο Αθαν. Χ. Παπανδρόπουλος. 20 Ιαν 2023 - 07:33
Θέτοντας σε δοκιμασία επιστημονικές και πρακτικές εμπειρίες, οι κρίσεις σε αρκετές περιπτώσεις αποτελούν παράγοντα προόδου. Γράφει ο Αθαν. Χ. Παπανδρόπουλος. 19 Ιαν 2023 - 07:36
Πώς διευθυντές και μάνατζερ θα μπορούσαν να ανακόψουν το φαινόμενο της πανδημικής «ήσυχης παραίτησης» εργαζομένων, που εξελίσσεται σε κίνημα... μεγάλης παραίτησης. Στρογγυλή τράπεζα στο Νταβός.17 Ιαν 2023 - 16:26
Πότε μια απόφαση Διοικητικού Συμβουλίου είναι άκυρη. Η «ανυπόστατη» απόφαση και η περίπτωση κατάχρησης εξουσίας της πλειοψηφίας. Γράφει ο Στ. Κουμεντάκης.17 Ιαν 2023 - 07:34
Πώς μπορείτε να οδηγήσετε σε υψηλότερα επίπεδα τις επιδόσεις των στελεχών στην εταιρεία σας. Οι πέντε τρόποι παρακίνησης και το πιο κοινό λάθος των managers. 12 Ιαν 2023 - 07:33
Πώς μια επιχείρηση μπορεί να γίνει διαφορετική σε έναν κόσμο όπου κυριαρχούν οι αντιγραφές, συμβάλλοντας στην ευημερία πελατών, κοινοτήτων και κλάδων που δραστηριοποιούνται. Γράφει ο Αθ. Χ. Παπανδρόπουλος.11 Ιαν 2023 - 07:38
Η σύνταξή τους δεν πρέπει να αντιμετωπίζεται ως τυπική διαδικασία, ιδιαίτερα όταν στο ΔΣ εκπροσωπούνται αντιτιθέμενα συμφέροντα. Γράφει ο Στ. Κουμεντάκης. 10 Ιαν 2023 - 07:34
Για έναν μάνατζερ η ικανότητα εντοπισμού του σωστού προβλήματος, της τοποθέτησής του στο σωστό πλαίσιο και της εφαρμογής των κατάλληλων λύσεων, είναι ανταγωνιστικό πλεονέκτημα.09 Ιαν 2023 - 07:36
Σημαντικός ο ρόλος της διεύθυνσης ανθρώπινου δυναμικού αλλά δεν φτάνει. Η ικανότητα ανάπτυξης ηγετικών στελεχών αποτελεί βασική διαφορά μεταξύ «χαμένων» και «κερδισμένων» επιχειρήσεων. Γράφει ο Δημήτρης Μπουραντάς.05 Ιαν 2023 - 07:35
Το «κοινωνικό συμβόλαιο» εργοδότη και εργαζόμενου και γιατί δεν μπορούμε να μιλήσουμε για έξοδο από τη φτώχεια, αν δεν εξηγήσουμε πώς και γιατί πλούτισε η Δύση. Γράφει ο Αθαν. Χ. Παπανδρόπουλος. 04 Ιαν 2023 - 07:32
Η σειρά προϋποθέσεων που πρέπει να πληρούνται για να αποφασίζει νομότυπα το διοικητικό συμβούλιο μιας επιχείρησης. Η νόμιμη σύνθεση και η αντιπροσώπευση των μελών. Γράφει ο Στ. Κουμεντάκης.04 Ιαν 2023 - 07:32
Πώς ορίζεται ο πρόεδρος και υπό ποιους όρους αντικαθίσταται. Η διαδικασία σύγκλησης του Δ.Σ. και οι αρμοδιότητες. Γράφει ο Στ. Κουμεντάκης.29 Δεκ 2022 - 07:33
Μεγάλοι γκουρού της διοίκησης των επιχειρήσεων, τονίζουν την ανάγκη για τις εταιρίες να γίνουν λιγότερο γραφειοκρατικές και ιεραρχικές και περισσότερο ανθρώπινες. Γράφει ο Αθ. Χ. Παπανδρόπουλος.27 Δεκ 2022 - 07:30
Η λειτουργία της Εκτελεστικής Επιτροπής ως «μίνι Δ.Σ.». Τι προβλέπει η νομοθεσία για τους εσωτερικούς ελεγκτές. Το ευρύ πεδίο της διαχείρισης κινδύνων. Γράφει ο Στ. Κουμεντάκης.21 Δεκ 2022 - 07:31
Γεωπολιτικές εντάσεις, οικονομική αβεβαιότητα και θέματα βιωσιμότητας επηρεάζουν τις εταιρικές αναφορές του 2022. Τι ειπώθηκε στο ένατο ετήσιο συνέδριο Corporate Reporting Insights.20 Δεκ 2022 - 15:50
Ξεπερνούν την τεχνική κατάρτιση και προσεγγίζουν ολιστικές διαστάσεις, απαραίτητες στη σύγχρονη οικονομία της γνώσης, για την επίτευξη της καινοτομίας και της ανταγωνιστικότητας. Γράφουν οι Κ. Ζοπουνίδης και Ευ. Κρασαδάκη.20 Δεκ 2022 - 07:34
Οι αρμοδιότητες και τι ισχύει σε περιπτώσεις που το διοικητικό συμβούλιο προχωρήσει σε πράξεις εκτός εταιρικού σκοπού. Οι περιορισμοί και οι δεσμεύσεις της ΑΕ έναντι τρίτων. Γράφει ο Στ. Κουμεντάκης.06 Δεκ 2022 - 07:34
Το δίδυμο με τη μακρά ιστορία, την «πανταχού παρουσία» και τους σαρωτικούς μετασχηματισμούς που επιταχύνουν τα οφέλη για επιχειρήσεις και οργανισμούς. Γράφει ο καθηγητής Κων. Ζοπουνίδης.06 Δεκ 2022 - 07:32