Χωρίς τη συμμετοχή της ΓΣΕΕ αρχίζει σήμερα ο διάλογος με τους κοινωνικούς εταίρους για τις αλλαγές στις εργασιακές σχέσεις, όπως μετέδωσε το ΑΠΕ.

Επί τάπητος θα τεθούν η διαδικασία προσφυγής στον Οργανισμό Μεσολάβησης και Διαιτησίας, η αύξηση του ορίου των απολύσεων στις περιπτώσεις ομαδικών απολύσεων, ο καθορισμός του ύψους και του τρόπου καταβολής της αποζημίωσης του απολυομένου και μέτρα αποτροπής απολύσεων εργαζομένων μεγάλης ηλικίας που βρίσκονται στο στάδιο πριν από τη συνταξιοδότησή τους, ανεξάρτητα αν πρόκειται για ομαδικές ή για μεμονωμένες απολύσεις.

Παράλληλα, θα καθοριστούν οι όροι απασχόλησης και το κατώτατο ημερομίσθιο των νέων ηλικίας κάτω των 25 ετών που εισέρχονται στην αγορά εργασίας για πρώτη φορά, οι εν γένει όροι απασχόλησης και ασφάλισης των απασχολουμένων σε συμβάσεις μαθητείας, η διάρκεια των οποίων δεν μπορεί να είναι ανώτερη του έτους, και η ανώτατη διάρκεια των συμβάσεων ορισμένου χρόνου.

Το αίτημα του υπουργού Εργασίας για την έναρξη διαλόγου για τα εργασιακά απέρριψε η ΓΣΕΕ, τονίζοντας ότι τα προτεινόμενα προς συζήτηση μέτρα είναι ακραία και αντιεργατικά, ενώ επανέλαβε την πρόθεσή της να μην προσέλθει σε καμιά διαπραγμάτευση για το ασφαλιστικό, παρά μόνο στην αρμόδια κοινοβουλευτική επιτροπή, και καθόρισε το πλαίσιο απεργιακών αιτημάτων.

Η ΓΣΕΕ έχει λάβει ήδη απόφαση για την πραγματοποίηση, από κοινού με την ΑΔΕΔΥ, πανεργατικού συλλαλητηρίου το Σάββατο 5 Ιουνίου 2010, στην πλατεία Κοτζιά, στις 11:00 π.μ.


ΕΣΕΕ: Αποδεχτήκαμε την πρόταση ΓΣΕΕ για επανεκκίνηση διαπραγματεύσεων

Μετά τη συνάντηση με τον Υπουργό Εργασίας κ. Ανδρέα Λοβέρδο, ο Πρόεδρος της ΕΣΕΕ κ. Βασίλης Κορκίδης προέβη στην ακόλουθη δήλωση:

«Η ΕΣΕΕ αποδέχτηκε τη πρόταση της ΓΣΕΕ για επανεκκίνηση των διαπραγματεύσεων εντός του Ιουνίου και μάλιστα θεωρώ ότι όλοι οι Κοινωνικοί Εταίροι είμαστε διατεθειμένοι να καταλήξουμε σε οριστική συμφωνία και υπογραφή νέας Ε.Γ.Σ.Σ.Ε.

Η ΕΣΕΕ είναι υπέρ της διασφάλισης των πολυάριθμων θέσεων εργασίας στο εμπόριο. Είναι υπέρ της σταθερής και αξιοπρεπούς αμοιβής της εργασίας μέσω της ΕΓΣΣΕ, η οποία εξακολουθεί να είναι εν ισχύ αφού δεν έχει καταγγελθεί ούτε από την ΓΣΕΕ ούτε από τον ΣΕΒ.

Δυστυχώς όμως το Μνημόνιο που έχει υπογραφεί μεταξύ της Ελληνικής Κυβέρνησης και της «Τρόικας» έχει γίνει νόμος του Κράτους και επιβάλλει φτηνότερες προσλήψεις, περισσότερες απολύσεις και επικίνδυνες ανατροπές στον εργασιακό χώρο, επιχειρώντας να αμφισβητήσει την ΕΓΣΣΕ και να την αντικαταστήσει με Υπουργική Απόφαση.

Εμείς είμαστε εδώ για να καταθέσουμε τις θέσεις μας, για να επεξεργαστούμε και για να συζητήσουμε τρόπους εφαρμογής των «εντολών» και ερμηνείας των «οδηγιών» του Μνημονίου, ώστε να καταλήξουμε σε μια Εθνική Κοινωνική Συμφωνία.

Οι Έλληνες εργοδότες και εργαζόμενοι στο εμπόριο και γενικότερα στον ιδιωτικό τομέα δεν είμαστε «τεμπέληδες», αντίθετα εργαζόμαστε περισσότερες ώρες και σε διπλάσιο ρυθμό ακόμα και από τους Γερμανούς συναδέλφους μας, καταγράφοντας υψηλότερη παραγωγικότητα ανά ώρα εργασίας από εκείνους.

Δεν πρέπει να επιτρέψουμε το Μνημόνιο να γίνει «Μνημόσυνο» της ΕΓΣΣΕ και της εργασιακής ειρήνης στη χώρας μας».