Σχεδόν ένας στους δύο ανθρώπους στον κόσμο (48%) σε ηλικία συνταξιοδότησης δεν λαμβάνει σύνταξη.
Και ένα μεγάλο μέρος του υπόλοιπου 52% λαμβάνει πολύ χαμηλή, που δεν φτάνει για να ζήσει. Και το πρόβλημα θα μεγεθύνεται, καθώς το 2050, ο αριθμός των ατόμων άνω των 65 ετών θα τριπλασιαστεί σε όλο τον κόσμο και τα τρία τέταρτα από αυτούς θα ζουν σε αναπτυσσόμενες χώρες.
Κάθε συνταξιούχος στις 27 χώρες της Ευρωπαϊκής Ένωσης στηρίζεται σήμερα από τέσσερις εργαζόμενους. Μέχρι το 2050 αυτή η αναλογία θα έχει πέσει στο 2 προς 1, σύμφωνα με προβολές των Ηνωμένων Εθνών και της ΕΕ.
Ακραίο παράδειγμα αυτής της τάσης αποτελεί η Λετονία. Στη βαλτική χώρα, μέχρι το 2060 τέσσερις εργαζόμενοι θα αναλογούν σε τρεις 65άρηδες...
Ανάλογη είναι και η κατάσταση στην Πορτογαλία. Προκειμένου να διατηρηθεί ο υπάρχων πληθυσμός της Πορτογαλίας, κάθε γυναίκα έπρεπε κάποτε να γεννά, σύμφωνα με το ποσοστό γονιμότητας της χώρας, 2,1 παιδιά. Πλέον αυτό το ποσοστό έχει πέσει στο 1,32. Το 2012 γεννήθηκαν μόνο 90.000 παιδιά, αρνητικό ρεκόρ αιώνα στην ιβηρική χώρα.
Μέχρι το 2050 η Πορτογαλία θα έχει τον μεγαλύτερο αριθμό 60άρηδων και άνω σε σύγκριση με κάθε άλλη χώρα της Ένωσης. Η ηλικιακή ομάδα των 60+ θα αντιπροσωπεύει στην Πορτογαλία το 40% του πληθυσμού, έναντι 24% που είναι σήμερα. Σαν αυτό να μην ήταν αρκετό, περίπου 100.000-120.000 Πορτογάλοι, δηλαδή 1% του πληθυσμού, μεταναστεύουν κάθε χρόνο, αναζητώντας καλύτερες εργασιακές συνθήκες. Έτσι όμως, αφαιρούν από τη φορολογική βάση και προσθέτουν δυσχέρειες στη συντήρηση του κοινωνικού κράτους.
«Η γήρανση του πληθυσμού θα υπονομεύσει την οικονομική ανάπτυξη τις επόμενες δύο δεκαετίες», επισημαίνει σε παλαιότερη μελέτη η Moody's και προειδοποιεί ότι δύο είναι οι μεγαλύτεροι κίνδυνοι που συνοδεύουν το δημογραφικό αδιέξοδο:
Πρώτος: Η μείωση του εργατικού δυναμικού.
Δεύτερος: Η μείωση των αποταμιεύσεων, που χρηματοδοτούν τις επενδύσεις.
Σύμφωνα με τη μελέτη , η υπογεννητικότητα θα αφαιρέσει από την παγκόσμια ανάπτυξη 0,4% κάθε έτος, για τα επόμενα πέντε χρόνια. Η Moody's εκτιμά ότι η αύξηση του παγκόσμιου εργατικού δυναμικού, την περίοδο 2015-2030, θα είναι η μισή από αυτή της 15ετίας που προηγήθηκε.
Πηγή: Premium.paratiritis.gr