Το νέο πλαίσιο στα εργασιακά και τις δίκαιες αμοιβές αναλύει ο γνωστός εργατολόγος. Τι πρέπει να κάνει ένας εργαζόμενος που εμπλέκεται σε υπόθεση «τύπου Pizza Fan». 06 Νοε 2026 - 12:01
Τι αλλάζει στην αγορά εργασίας με το νέο νομοσχέδιο για την Τεχνική Νοημοσύνη. Το πλαίσιο που παρουσιάζεται στο υπουργικό συμβούλιο. Οι νέοι κανόνες και οι υποχρεώσεις εργοδοτών και εργαζομένων.02 Νοε 2026 - 11:07
Ιση αμοιβή για ίση εργασία. Νέες υποχρεώσεις για τους εργοδότες και ενισχυμένα δικαιώματα ενημέρωσης για τους εργαζόμενους.31 Οκτ 2026 - 09:30
Το νέο νομοσχέδιο θα προβλέπει ότι στις περιπτώσεις που και οι δύο γονείς εργάζονται στον ίδιο εργοδότη δεν χρειάζεται πλέον να δηλώσουν τη σειρά με την οποία θα πάρουν την άδεια.16 Οκτ 2026 - 12:53
Η υπουργός Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης άκουσε με προσοχή και κατέγραψε όλες τις προτάσεις, τις παρατηρήσεις και τις απόψεις που διατύπωσαν οι εθνικοί κοινωνικοί εταίροι, ενώ ήδη αριθμός σχολίων έγινε δεκτός προς ενσωμάτωση.13 Οκτ 2026 - 17:24
Από την απόσυρση επιβαρυντικής διάταξης για τις εργατικές διαφορές έως την εξ αποστάσεως συμμετοχή στην Επιθεώρηση Εργασίας και την προστασία εργαζομένων στις ψηφιακές πλατφόρμες.13 Οκτ 2026 - 14:33
Από 1η Νοεμβρίου, οι εργαζόμενοι μπορούν να ζητούν στοιχεία για τα μέσα επίπεδα αμοιβών ανά φύλο σε θέσεις ίσης αξίας. Οι επιχειρήσεις οφείλουν να τεκμηριώνουν τις μισθολογικές διαφορές και να εφαρμόζουν αντικειμενικά κριτήρια.13 Οκτ 2026 - 07:28
«Γιατί ο στόχος μας, το λέω ευθέως, είναι μία κοινωνία εργαζομένων. Όχι μία κοινωνία ανέργων», τόνισε η υπουργός Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης. 12 Οκτ 2026 - 15:56
Σύμφωνα με την έρευνα της IWG σε δείγμα 500 CEOs, η εφαρμογή της υβριδικής εργασίας οδήγησε το 75% των επιχειρήσεων σε κατακόρυφη άνοδο της παραγωγικότητας.09 Οκτ 2026 - 10:40
Αυξάνεται η ικανοποίηση των Ελλήνων εργαζομένων, όμως υποχωρεί η εμπιστοσύνη στη διοίκηση και η ΤΝ διευρύνει το χάσμα. Οι τέσσερις ομάδες εργαζομένων, σύμφωνα με έρευνα της PwC.08 Οκτ 2026 - 14:00
Οι υποχρεώσεις για μισθολογικές δομές και ενημέρωση υποψηφίων και εργαζομένων. Τι στοιχεία υποβάλλουν στον Συνήγορο του Πολίτη οι επιχειρήσεις με 100+ εργαζόμενους. Πότε ενεργοποιείται η κοινή αξιολόγηση αμοιβών.08 Οκτ 2026 - 09:51
Σε γεύμα με εργοδότες παραβρέθηκε η υπουργός Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης. Τι είπε για τη μείωση της ανεργίας, τις εργασιακές σχέσεις και την επαγγελματική ασφάλιση. 07 Οκτ 2026 - 13:55
Πώς από τις 30.000 εργαζόμενους φθάσαμε στη σημερινή εικόνα. Τι ισχύει για τους αγρότες, τους μισθωτούς και τους ελεύθερους επαγγελματίες. Ποιο είναι το «κέρδος» για τον ΕΦΚΑ.29 Σεπ 2026 - 15:55
Έρευνα καταγράφει τη σημασία της ειλικρίνειας, της διαφάνειας και της ουσιαστικής επικοινωνίας στη διατήρηση της εμπιστοσύνης των εργαζομένων. Οι συνεχείς αποχωρήσεις και η φυγή στελεχών εντείνουν την ανησυχία και επηρεάζουν το εργασιακό κλίμα.24 Σεπ 2026 - 13:42
«Το αποτέλεσμα των εκλογών αποτελεί για εμάς μια νέα αφετηρία και ταυτόχρονα μια μεγάλη ευθύνη απέναντι στους εργαζομένους της Alpha Bank», δήλωσε ο πρόεδρος Τάσος Γκιάτης.18 Σεπ 2026 - 13:19
Αποκαλυπτικά τα συγκριτικά στοιχεία για τις ώρες εργασίας σε Ελλάδα, Γερμανία, ΕΕ και άλλες χώρες της Ευρώπης, την παραγόμενη αξία και την αμοιβή. Το πρόβλημα της χαμηλής παραγωγικότητας και πού αποδίδεται. 31 Αυγ 2026 - 07:23
Θεσπίζεται κατώτατος μεικτός μισθός έως τα 1.600 ευρώ. Προβλέπεται σταδιακή ενίσχυση των αποδοχών, με ιδιαίτερη έμφαση στις χαμηλότερες μισθολογικές βαθμίδες28 Αυγ 2026 - 11:24
Μητρότητα, πατρότητα, σεξουαλική παρενόχληση και αναπηρία τροφοδοτούν τις αναφορές για άνιση μεταχείριση. Έφθασαν σε ιστορικό υψηλό. Οι επίμονες πιέσεις στους χώρους εργασίας.26 Αυγ 2026 - 14:51
Τι δείχνει έκθεση του Οργανισμού για τις δυνατότητες ανέλιξης των νέων. Η πρόοδος και η απόσταση που πρέπει να διανύσει η χώρα. Πώς συνδέονται οι πολιτικές εκπαίδευσης, κατάρτισης, απασχόλησης, στέγασης και στήριξης της οικογένειας.21 Αυγ 2026 - 07:37
Αναλυτικά οι υποχρεώσεις για τις επιχειρήσεις πριν και μετά την πρόσληψη, προκειμένου να μειωθεί το μισθολογικό χάσμα που χωρίζει άνδρες και γυναίκες. Τα χρονοδιαγράμματα και τα πρόστιμα.18 Αυγ 2026 - 07:35