07:5309/08/2016
Σήμερα, πάνω από το 80% των νέων προϊόντων που λανσάρονται αποτελούν επεκτάσεις μάρκας. Ποιες είναι οι προϋποθέσεις που απαιτούνται. Πώς σκέπτονται οι καταναλωτές. Οι διαφορές ανάλογα με τη μάρκα.
TAGS ΚΑΡΙΕΡΑ
07:5508/08/2016
Κανείς πλέον δεν μπορεί να αναπτύσσει προϊόντα και να προσπαθεί να τα πουλήσει σε μία μαζική αγορά. Πρέπει να μελετά τις ανάγκες και τις επιθυμίες και να προσελκύει τους καταναλωτές έναν έναν. Νέος κανόνας τα «τέσσερα C».
TAGS ΚΑΡΙΕΡΑ
07:5805/08/2016
Στην εποχή της οικονομίας των υπηρεσιών, ορισμένες κατηγορίες εταιρειών δεν θέλουν πολλά για να ξεκινήσουν. Οι αρνητικές συνέπειες όταν ο επιχειρηματίας ξεκινά το εγχείρημα βασιζόμενος σε ξένο δανεισμό.
TAGS ΚΑΡΙΕΡΑ
07:5404/08/2016
Κάποιος είπε ότι κρίνουμε τους εαυτούς μας από αυτά που αισθανόμαστε ικανοί να κάνουμε, ενώ οι άλλοι μάς κρίνουν από αυτά που ήδη έχουμε κάνει. Γιατί η φήμη είναι κεφάλαιο. Γράφει ο Α. Παπανδρόπουλος.
TAGS ΚΑΡΙΕΡΑ
07:5402/08/2016
Ποια κατηγορία εργαζομένων είναι πραγματικά πολύτιμοι για μια εταιρεία και γιατί όσοι δουλεύουν πολύ δεν είναι αναγκαστικά οι καλύτεροι. Οι απαιτήσεις για ένα στέλεχος και τα λάθη που μπορεί να κοστίζουν ακριβά.
TAGS ΚΑΡΙΕΡΑ
07:5601/08/2016
Γιατί είναι λάθος να θεωρείται ότι η αποτελεσματική ηγεσία ταυτίζεται πάντα με το μάνατζμεντ μίας εταιρείας ή ενός οργανισμού. Τα χαρακτηριστικά του ηγέτη και του διοικητή. Πώς διαχωρίζονται οι ρόλοι.
TAGS ΚΑΡΙΕΡΑ
07:5928/07/2016
Για να αποφύγει ο υπεύθυνος της εταιρίας να δώσει εσφαλμένες εντυπώσεις, πρέπει να απαντήσει... «κατ' ευφημισμόν» στις ερωτήσεις. Χαρακτηριστικά παραδείγματα απαντήσεων.
TAGS ΚΑΡΙΕΡΑ
08:0421/07/2016
Να φροντίσετε να έχετε πολλές συμπάθειες. Ασφαλώς και πρέπει να είστε και ικανός, αλλά, αν δεν σάς πολυσυμπαθούν, οι πιθανότητες να σάς δείξουν την πόρτα πριν από άλλους είναι αρκετά μεγάλες.
TAGS ΚΑΡΙΕΡΑ
08:3419/07/2016
Πώς τα στελέχη των επιχειρήσεων θα πετύχουν τους στόχους τους. Οι σχέσεις με τους υφισταμένους και το λάθος του υπερπρογραμματισμού. Το μοίρασμα των εργασιών.
TAGS
07:5815/07/2016
Ο καλός μάνατζερ διαχειρίζεται την αλλαγή, καταστρώνει την στρατηγική και εκμεταλλεύεται με τον καλύτερο τρόπο τις διαδικασίες, την πρόοδο και τις ισορροπίες. Σε όλα αυτά, είναι πολύ πιθανό να χρειαζόμαστε τους «ανθρώπους» μας.
TAGS ΚΑΡΙΕΡΑ
08:0114/07/2016
Τα δεδομένα για τη γνώση συνθέτουν έναν τεράστιο νέο φυσικό πόρο, ο οποίος υπόσχεται να είναι για τον 21ο αιώνα αυτό που ήταν η θερμική ενέργεια πριν 300 χρόνια. Πώς επηρεάζονται οι επιχειρήσεις.
TAGS ΚΑΡΙΕΡΑ
08:0013/07/2016
Οι αισιόδοξοι ξέρουν να προσφέρουν κίνητρα στον εαυτό τους και προσεγγίζουν όλα τα προβλήματα με θετική, εποικοδομητική, φιλοσοφική άποψη. Οι τεχνικές για την σταδιακή ανάπτυξη αισιόδοξης στάσης.
TAGS
16:0812/07/2016
Όλο και περισσότερο, οι μεγάλες εταιρείες καλλιεργούν και προωθούν την ενδοεπιχειρησιακή ιδιωτική δραστηριότητα, με πολύ θετικά αποτελέσματα. Ο ρόλος του manager και πώς πρέπει να αντιμετωπίσει το νέο «θεσμό». Γράφει ο Α. Παπανδρόπουλος.
TAGS ΚΑΡΙΕΡΑ
08:0911/07/2016
Η σημασία της σωστής επιλογής εταιρίας και τα μεγάλα λάθη που μπορούν να «θάψουν» τη σταδιοδρομία. Γιατί ο υπάλληλος πρέπει να μάθει πώς να είναι ολίγον... πολιτικός. Τα tips για εξασφαλισμένη επαγγελματική διαδρομή.
TAGS ΚΑΡΙΕΡΑ
08:0308/07/2016
Γιατί η επιτυχία είναι η... εμπειρία που πραγματικά μετράει. Υπερτιμημένες οι θεωρίες που στηρίζονται στη μάθηση από τα λάθη. Τι αποκαλύπτει μια έρευνα του Harvard Business School.
TAGS ΚΑΡΙΕΡΑ
08:0707/07/2016
Από μια διαφωνία μπορούν να ξεπηδήσουν δημιουργικές προτάσεις οι οποίες τελικά θα αποφέρουν οφέλη στην επιχείρηση. Ο ρόλος του manager και η σχέση με τους εργαζόμενους. Το θέμα της «παρακίνησης».
TAGS ΚΑΡΙΕΡΑ
08:0406/07/2016
Τέσσερις χαρακτηριστικοί τύποι κακού προισταμένου. Πως μπορεί να τους χειριστεί ο εργαζόμενος. Η ευελιξία στις διαπραγματεύσεις και ο καθορισμός διακριτών ρόλων.
TAGS ΚΑΡΙΕΡΑ
07:5805/07/2016
Σε περιόδους κρίσεων, όσο πιο ακμαίο είναι το ηθικό μιας εταιρείας, τόσο λιγότερο ευάλωτη είναι σε επικίνδυνες αναταράξεις. Τί πρέπει να γίνεται. Γράφει ο Α. Παπανδρόπουλος.
TAGS ΚΑΡΙΕΡΑ
08:0530/06/2016
Σε ποια θεμελιώδη ερωτήματα πρέπει να απαντά η στρατηγική που ακολουθεί μια επιχείρηση. Γιατί πρέπει - κατά κανόνα- να αμφισβητεί τις επικρατούσες απόψεις. Κρίσιμο το ζήτημα της καινοτομίας.
TAGS ΚΑΡΙΕΡΑ
08:0428/06/2016
Οι γκρίνιες και διάφορες άλλες οικογενειακές καταπιέσεις σίγουρα δεν αποτελούν το καλύτερο κλίμα για να σκεφθεί και να προετοιμάσει κανείς την ζωή του, την καριέρα του, ή ακόμα και για να ξεπεράσει δυσκολίες. Γράφει ο Α. Παπανδρόπουλος.
TAGS ΚΑΡΙΕΡΑ